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办公室小不要紧 但要注意空间协调性和人员需求

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一般来说小型办公室的“小”有两种情况,一是企业发展初期,为了节约成本,二是企业性质决定,比如工作室类型。那么在办公家具的选择上怎样才能发挥出它最大的空间使用价值呢。本期内容上海办公家具小编将来为大家来解答。

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面积虽小,但依然要五脏俱全。也就是说无论是单间式办公室,还是成组式办公室,在办公室家具选择上,基础功能需求一定要满足。通常情况,小型办公室基础功能主要分为职员办公区、总经理及经理办公区、会议接待区。因此按照职能职能划分,所需要的办公家具就比较一目了然了。职员办公区需要办公桌椅、办公柜可根据情况来定;总经理及经理办公区需要行政桌及老板椅;而会议接待区就需要会议桌、会议椅等。

有人说,这么简单,我学会了。其实不然,知道了需要什么,还只是解决了基础问题。其次,与空间是否匹配、是否协调,是否满足现有职员的需求,成本是否在预算以内,都是要考虑的问题。

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关于空间的协调性:

小型办公室因为空间有限,所以就要尽可能的利用一切手段来进行空间扩容。

比如,小型办公室多采用开放式直条办公桌椅,目的就在于此。在办公家具的风格建议采用明亮色系作为主色调,风格尽量简约,但是并不建议全部采用白色,大片的白色会给空间带来一种严肃感。以白色为主色调,辅以欢快的色彩做点缀,空间就会显得开阔又轻松。

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关于职员的需求:

几十平米的办公区布局可能没有太多的要求,各岗位的员工可能是一个萝卜一颗坑,为其单独配一个办公空间确实比较浪费。但办公室布局要依据两大因素。一是职位因素:对不同职级人员的办公空间,可以有差别化的安排。办公室家具最高负责人都会拥有独立的办公空间。二是职能因素:不同工作的使用需求有所不同,比如,团队协作性的公司适合选用开放性的办公家具;客服、财务等岗位,则应该有相对安静的空间,可选用相对封闭的办公家具。

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