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产品同质化在各行各业都存在,而办公家具产品的同质化尤其普遍,而且还形成了一种风气。不管是在网上浏览,还是在线下的展厅、展会、卖场观察,都会发现一个产品多个商标情况,而其他一些工艺相同风格相似的办公家具更是多不胜数,有人会说这都是小办公家具品牌为了求发展,才有着这种普遍模仿的生态,但其真实的因素并没有这么简单。
竞争步伐快,模仿最止渴
随着办公室家具行业间竞争步伐的加快,大部分办公家具厂家都将业绩作为了目标,认为把销售额当成了发展进步的标准,但是对自身办公室家具产品的质量确采取能用就行的态度,没有设计创新没事,市场上有啥火爆的产品,尤其是销量最大的办公桌椅产品,我们拿来对照生产就好,只要能够符合市场需求,跟上大众的脚步,这就是快节奏竞争中以模仿来止渴的方式,结果就是办公家具厂家业发展越艰难,因为没有核心动力,没有核心设计理念。
缺乏创新力量的建设
随着网络营销的大力开发,很多办公家具厂家更注重网络营销的开发,以及办公家具品牌的曝光,而对于办公室家具产品创新力量的建设却忽视了,几乎所有的办公家具厂家都建设了自己在网络上的营销平台,但是却少花大精力建设创新团队的办公家具厂家,在这些办公家具厂家看来,创新不如模仿借鉴来的快捷方便。可上海办公家具小编觉得,高质量的办公家具品牌还是要依靠高质量产品来塑造,仅仅是模仿是不能成为高端办公家具品牌的。
相关配件同出有一个供应商
有时候我们会看到不同的办公家具厂家的产品,在某些工艺配件上完全相同,原因就是因为这两家所选择的配件供应商是同一家,配件往往跟工艺有直接关系,相同的配件延伸出来的工艺,很大几率都是相同的。而配件商除了保证坚固的质量外,通常不会考虑是哪几家办公家具厂家购买了自己的配件,又是否会制造出相同工艺的办公家具,这一点很难避免,除非办公家具厂家愿意多花钱特意定制配件,但也只有比较大型的办公家具品牌会定制,其余的中小品牌则是购买成品。
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